PROGRAMA FORMATIVO DE LA ESPECIALIDAD FORMATIVA
EVALUACIÓN DEL POTENCIAL Y PLAN DE CARRERA PROFESIONAL
ADGD103PO




PROGRAMA DE LA ESPECIALIDAD FORMATIVA:
EVALUACIÓN DEL POTENCIAL Y PLAN DE CARRERA PROFESIONAL


Familia Profesional: ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN
Área Profesional: ADMINISTRACIÓN Y AUDITORÍA
Denominación: EVALUACIÓN DEL POTENCIAL Y PLAN DE CARRERA PROFESIONAL
Código: ADGD103PO
Objetivo General:

Adquirir conocimiento de la importancia de la gestión del talento dentro de las
empresas, evaluarlo y preparar su desarrollo en forma de plan de carrera profesional.




Duración (horas):


25

Modalidad: Indistinta

Distribución de horas:
Presencial:................. 25
Teleformación:........... 25

CONTENIDOS FORMATIVOS:

1. EVALUACIÓN DEL POTENCIAL
1.1 Áreas de evaluación del potencial.
1.2 Instrumentos y técnicas para la evaluación de potencial.
1.3. Implantación de un sistema de evaluación del potencial en la empresa.
2. EL PLAN DE CARRERA
2.1. Desarrollo del personal en las organizaciones.
2.2. El plan de carrera organizacional.
2.3. Concepto y características.
2.4. Integración del plan de carrera en la cultura y estrategia de la organización.
3. FASES EN LA PLANIFICACIÓN DE CARRERAS
3.1. Diseño.
3.2. Desarrollo.
3.3. Evaluación.