PROGRAMA FORMATIVO DE LA ESPECIALIDAD FORMATIVA
DESARROLLO DE LA CULTURA ORGANIZACIONAL: MODELO DE
DIAGNÓSTICO
ADGD323PO




PROGRAMA DE LA ESPECIALIDAD FORMATIVA:
DESARROLLO DE LA CULTURA ORGANIZACIONAL: MODELO DE DIAGNÓSTICO


Familia Profesional: ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN
Área Profesional: ADMINISTRACIÓN Y AUDITORÍA
Denominación: DESARROLLO DE LA CULTURA ORGANIZACIONAL: MODELO DE DIAGNÓSTICO
Código: ADGD323PO
Objetivo General:

Adquirir conocimientos del modelo de diagnóstico y desarrollo cultural que se utilizaen
las organizaciones




Duración (horas):


12

Modalidad: Indistinta

Distribución de horas:
Presencial:................. 12
Teleformación:........... 12

CONTENIDOS FORMATIVOS:

1. DESARROLLO DE LA CULTURA ORGANIZATIVA
1.1. Qué es la cultura organizativa
1.2. Estrategia de negocio y cultura organizativa
1.3. Modelo de cultura organizacional
1.4. Fuentes de Mensajes
1.5. Cultura constructiva, pasiva, agresiva
2. ENCUESTA CULTURA
2.1. Modelo “Palancas-Cultura-Resultados”
2.2. Aprendizajes obtenidos de la base de datos
2.3. Plan de acciones sinérgicas